Istovremeno angažovanje po osnovu ugovora van radnog odnosa ne treba da ugrozi ostvarivanje prava na porodiljsko odsustvo i pravo na naknadu zarade po osnovu radnog odnosa

(Mišljenje Ministarstva za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja, br. 011-00-190/2022-02 od 27.7.2022. god.)

Molimo Prijavite se za pristup ovom sadržaju. Pristup ovom sadržaju imaju samo registrovani pretplatnici. (Niste pretplatnik? Pretplatite se)

Podelite: