Које су законске претпоставке за идентификацију отиском прста као начина вођења евиденције о присутности на послу? 28.08.2021.Службена мишљењаРадни односи / ПИОЕвиденција, Запослени, Заштита података о личности
Запослени има право на накнаду трошкова превоза без обзира на ограничење које послодавац пропише уговором или општим актом (достављање доказа, неопорезиви износ, удаљеност) 22.08.2021.КоментариРадни односи / ПИОЗапослени, Превоз
Рачунање и евидентирање радног времена запосленом на службеном путу током викенда 22.08.2021.ПитањаРадни односи / ПИОЗапослени, Радно време, Службено путовање
Подношење ППП-ПД од стране Пореске управе по службеној дужности за запослене на боловању преко 30 дана 08.08.2021.ПитањаРадни односи / ПИОПорези (остало) / фискалне касеБоловање, Најнижа основица, Пореска пријава, ППП-ПД
Уредба о Програму подстицања запошљавања младих „Моја прва платаˮ (важи до 18.08.2022.) 06.08.2021.ПрописиРадни односи / ПИОЗапослени, Подстицаји, Уредба
Програм „Моја прва плата“ се наставља у 2021. години 06.08.2021.ВестиРадни односи / ПИОЗапослени, Подстицаји
Одлука о Јединственом кодексу шифара за уношење и шифрирање података у евиденцијама у области рада 24.07.2021.ПрописиРадни односи / ПИОЕвиденција, Одлука, Шифре
Могућност исплате неопорезивог износа дневница за службени пут запосленима који раде и бораве на терену 18.07.2021.ПитањаРадни односи / ПИОДневница, Службено путовање, Терен
Фонд ПИО ће почев од 1. јула 2021. године само изузетно подносити преко портала ЦРОСО пријаве које су поднете у законом прописаном року 08.07.2021.ВестиРадни односи / ПИОЦРОСО
Закон о пензијском и инвалидском осигурању (важи до 12.11.2022.) 25.06.2021.ПрописиРадни односи / ПИОЗакон, Осигурање, Пензионер
