По решењу извршитеља запосленом се врши обустава у висини 1/2 зараде обзиром да му се обрачунава мининална зарада. Каква је процедура обзиром да је запослени на боловању до 30 дана, колико се обуставља у том случају?
Молимо Пријавите се за приступ овом садржају. Приступ овом садржају имају само регистровани претплатници. (Нисте претплатник? Претплатите се)
